9月26日晚,东湖校区工会演艺吧像个“温馨家”,学校首期教师“思享荟”在这里举行。校党委书记朱斌,校党委副书记、工会主席冯尚申,校党委委员缪鲁加、倪建均,与30余位青年教职工代表及工青妇负责人围坐在一起,以“同心话发展”为主题分享工作、生活中的点滴,畅所欲言,真诚交流。
朱斌结合个人成长体会,就大家提出的实验资源共享、体育设施、课程安排、子女入学等问题作了回应和解答。他指出,青年教师是学校的未来。学校对青年教师的成长非常重视,多方搭建平台,全力支持发展。他分享了自己对“家”的理解,引起了与会人员的共鸣。大家认为,“儿不嫌母丑”,尽管学校现阶段面临一些暂时困难,大家更要热爱学校,我们存在的价值就是让农林大变得更好。
朱斌强调,不关爱学生的老师不是好老师,不关爱老师的学校不是好学校,没有师生关爱的学校办不成好学校。老师的本份是教书育人,要真心关爱学生,当好引路人。学校的发展始终要依靠师生、要依靠学校精神和“三干”品质。朱斌勉励青年教师,躺平不可取,躺赢不可能。青年教师要敢想敢干,乘风破浪,要多参观校史馆,多了解学校披荆斩棘的发展历程,不断增强爱校之情、发展信心和前进动力。
冯尚申结合自己的工作经验,为青年教师答疑解惑,希望更多有共同兴趣、共同目标、共同理想的老师们聚到一起,交流思想,相互学习。
在轻松友好的氛围中,与会教职工表达了对学校的感激和认可,分享了教学、科研中的快乐喜悦,交流了工作、生活中遇到的烦恼困惑,愿与学校同呼吸、共成长。
据介绍,“思享荟”是面向学校全体教职工开放的互动交流平台,旨在营造“家文化”,凝聚“心动力”,成为农林大家庭的“能量补给站”,今后将定期举办。