4月13日,学校2024年高职提前招生综合测评考试工作顺利进行。今年学校提前招生计划455名,面向14个专业招生,网上有效报名人数3242人,报考比例超7:1。根据高职提前招生章程划定入围综合测评分数线,经网上缴纳报名费和网上确认后,参加综合测评考试1394人。
考试期间,学校党委书记劳赐铭、校长陈德泉、副校长何学军、纪委书记吴刚群、副校长林锋等校领导来到考场区、候考区、家长休息区等检查巡视考务工作,看望考生、家长和工作人员。
学校高度重视高职提前招生考试工作,先后召开招生工作领导小组会议、命题工作研讨会、综合测评考试协调会、考试考务专题培训等,学校还设立了宣传录检组、测评考务组、监督检查组、信息技术组和后勤保障组,各部门各学院明确职责、细化分工,各司其职、通力协作,集中力量、全力以赴,抓好每一个环节,抓实每一项措施,确保综合测评考试有序实施。特别是在考试考务环节,今年首次配备智能安检门,加强技防设备建设,严把考试入口关;创新采用线上评分系统,实现无纸化评分登分统分,提高工作效率;扩充面试评委专家库成员,吸纳了不少企业导师加入面试评委队伍,通过企业高管、资深HR、创业导师、技术专家等参与综合测评考试的选拔工作,有利于促进校企双方从生源选拔开始就对接技术技能人才培养的教育评价改革。
今年高职提前招生综合测评采用“笔试+面试”形式进行。其中,笔试重点考核时政热点、逻辑思维、法律常识、生活常识、职业适应性等内容;面试采取个人面试或集体面试(无领导小组讨论)的其中一种形式。综合测评考试旨在选拔德技并修、综合素质高、有创新精神和专业潜质的人才。
浙江省高职提前招生实行“一档多投”录取办法,网上录取工作于5月7日开始,考生第一次网上确认录取时间为5月9日,全部网上录取工作将于5月16日结束。